Профсоюзы Забайкалья не смогли отстоять повышение «минималки»

Правительство края, работодатели и профсоюзы не сумели договориться об увеличении размера минимальной оплаты труда. Правительство взяло на себя обязательство предусматривать в бюджете средства на повышение минимальной заработной платы работников бюджетной сферы на 13%, однако в следующем году этого не сделает, потому что в бюджете средства не заложены, сообщили «Забмедиа» 10 декабря в пресс-службе Краевого профсоюза.

- Правительство Забайкальского края и объединение работодателей, ссылаясь на экономический кризис и дефицит краевого бюджета, предложили повысить размеры МЗП на 5,5% и лишь с 1 октября 2015 года. Сторона профсоюзов с этим категорически не согласилась, мотивируя это тем, что, помимо экономической ситуации в крае, нужно обязательно учитывать и рост уровня инфляции и предусмотреть повышение МЗП уже с 1 января 2015 года или хотя бы с 1 июля, - рассказали в пресс-службе

В краевом профсоюзе сказали, что все же отчаиваться не стоит. Даже в том случае, если сторонам социального партнерства так и не удастся достичь компромисса по данному вопросу, у всех низкооплачиваемых работников в регионе имеется реальная возможность добиться более высокой и справедливой заработной платы в судебном порядке по формуле: федеральный МРОТ (с 1 января 2015г. 5965руб.) + «северные надбавки».

- Такая ситуация не только в Забайкалье. Иркутская область не исключение. По информации интернет-сайта Иркутского областного объединения организаций профсоюзов, в проекте областного бюджета не предусмотрено повышение ставок вспомогательному и обслуживающему персоналу образовательных учреждений. Последнее повышение ставок этой категории работников было проведено 1 мая 2013 года на 10%, которые даже не покрыли инфляцию, - добавили в пресс-службе.