В Забайкальском крае нарушаются права трудовых мигрантов

Экономика, 12:09, 28 августа 2008
Этому и многим другим вопросам было посвящено очередное заседание Общественно-консультативного совета при Управлении Федеральной миграционной службы по Забайкальскому краю. Обсудить наболевшие вопросы трудовых мигрантов и работодателей собрались представители краевой власти, УФМС России по Забайкальскому краю, юридических организаций, высших учебных заведений, а также руководители национальных общественных объединений. Как отметили участники заседания, ситуация в организациях, привлекающих иностранную рабочую силу в Забайкалье пока оставляет желать лучшего. Согласно информации, предоставленной информагентству «Экстра-Медиа» инспектором по связям с общественностью УФМС России по Забайкальскому краю Марией Мокроусовой, с начала этого года инспекторы труда провели 216 проверок в организациях, где трудятся иностранцы. В результате выдано 255 предписаний на устранение более трех тысяч нарушений трудового законодательства. В 128 случаях не были оформлены трудовые отношения. Отстранено от работы 103 человека в связи с не прохождением обучения по охране труда, в том числе и 62 иностранных работника. Привлечено к административной ответственности 84 должностных лица. Среди нарушений, которые были выявлены во время поверок –несоблюдение правовых актов при выплате заработной платы иностранным рабочим, отсутствие учета рабочего времени. Кроме того, работодатели допускали к работе иностранцев, не прошедших обязательные медицинские осмотры. Как отметили члены совета, эти нарушения происходят по разным причинам. Зачастую, мигранты не знают своих прав, а, если и знают, то боятся сообщать о нарушениях со стороны работодателей в контролирующие органы. Изменить эту ситуацию, считают участники встречи, можно, если объединить усилия всех общественных и государственных организаций, имеющих отношение к трудовой миграции. По мнению членов совета, сотрудники организаций должны помогать трудовым мигрантам при устройстве на работу в Забайкалье и на протяжении всей трудовой деятельности на территории края: консультировать иностранцев по юридическим вопросам, информировать об их правах. По итогам встречи, решение совета будет направлено в органы исполнительной власти, а также во все контрольно-надзорные органы Забайкальского края.