Забайкалье в рейтинге зарплат: 17-е место, которое скрывает провал

РИА Новости опубликовало рейтинг регионов России по уровню медианных зарплат за второй квартал 2026 года. Забайкальский край занял 17-е место из 85 — казалось бы, неплохо. Но за этой строчкой скрывается куда более сложная и неприятная картина. Чистая медианная зарплата в крае — 77 914 рублей. Отношение к фиксированному набору товаров и услуг — 2,88. И это при том, что регион годами бьёт антирекорды по оттоку населения, уровню бедности и безработице. Разбираемся, что на самом деле означают эти цифры.

Что говорит официальная статистика

Согласно данным РИА Новости, во втором квартале 2026 года Забайкальский край занял 17-е место в рейтинге регионов по уровню зарплат. Чистая медианная зарплата в крае составила 77 914 рублей. Отношение медианной зарплаты к фиксированному набору товаров и услуг — 2,88. Отношение к среднероссийскому уровню — 1,1.

Для сравнения: лидером рейтинга стал Ямало-Ненецкий автономный округ с показателем 5,07 и медианной зарплатой 155 079 рублей. На втором месте — Ненецкий автономный округ (4,30; 131 574 рубля), на третьем — Магаданская область (4,29; 153 343 рубля). Замыкают список Чечня (1,44; 35 797 рублей), Ингушетия (1,51; 36 463 рубля) и Дагестан (1,70; 39 624 рубля).

Забайкальский край, таким образом, оказался в середине списка — выше многих регионов, но значительно ниже соседей по Дальнему Востоку. Например, Якутия заняла 7-е место, Сахалинская область — 6-е, Камчатский край — 13-е.

Что скрывается за 17-м местом

На первый взгляд, 17-е место из 85 — это успех. Но давайте посмотрим на контекст.

Во-первых, медианная зарплата — это не средняя. Она показывает, что половина работников получает меньше 77 914 рублей. То есть половина жителей края зарабатывает меньше этой суммы. И это — при официальной статистике, которая не учитывает теневую занятость и неформальные доходы.

Во-вторых, 77 914 рублей — это «чистая» зарплата, то есть после вычета НДФЛ. Но что можно купить на эти деньги в Забайкалье? Цены на продукты, коммунальные услуги, бензин и жильё в регионе — одни из самых высоких в Сибири и на Дальнем Востоке. Отношение зарплаты к фиксированному набору товаров и услуг — 2,88 — означает, что на медианную зарплату можно купить примерно 2,88 таких набора. Для сравнения: в Ямало-Ненецком округе — 5,07, в Москве — 3,00. То есть покупательная способность зарплаты в Забайкалье ниже, чем в столице, и значительно ниже, чем в северных регионах.

В-третьих, Забайкалье — регион с колоссальным социальным расслоением. Высокие зарплаты есть в горнодобывающей отрасли, на железной дороге, в энергетике. Но большинство жителей края работает в бюджетной сфере, торговле, ЖКХ, где зарплаты далеки от медианных 77 тысяч. Учителя, врачи, работники культуры, социальные работники получают значительно меньше.

Что говорят другие рейтинги

РИА Новости — не единственный источник, который оценивает уровень жизни в Забайкалье. И другие данные рисуют ещё более тревожную картину.

Ранее ZAB.RU сообщал, что Забайкальский край занял 19-е место в рейтинге регионов по доле работников с зарплатой выше среднероссийской. В марте 2026 года средняя зарплата в крае достигла около 107 тысяч рублей, а за первое полугодие 2026 года — 107,5 тысячи рублей. Регион вошёл в число 20 субъектов, где этот показатель превысил 100 тысяч.

Однако, по данным другого рейтинга, Забайкалье заняло 22-е место в списке наиболее перспективных регионов для трудоустройства. Медианная предлагаемая зарплата составила 93,6 тысячи рублей — более чем в четыре раза выше прожиточного минимума для трудоспособного населения (22,2 тысячи рублей).

Казалось бы, противоречие: с одной стороны, 17-е место по зарплатам, с другой — 22-е место по перспективам трудоустройства. Но на самом деле эти цифры не противоречат друг другу. Они просто показывают, что в Забайкалье есть высокооплачиваемые рабочие места, но их недостаточно, чтобы обеспечить достойный уровень жизни всем.

Реальность, которую не показывают рейтинги

Забайкальский край — регион с хроническими социальными проблемами. Здесь один из самых высоких уровней бедности в России. По данным на 2024 год, 12,9% населения жили за чертой бедности. К 2025 году этот показатель снизился до 11%, но всё ещё остаётся высоким.

Регион теряет население. В 2023 году численность жителей края впервые опустилась ниже миллиона человек. На начало 2026 года — 975,6 тысячи. По прогнозам, к концу 2026 года ожидается 971,8 тысячи, а в 2027-м — 964 тысячи. За год регион теряет более 11 тысяч человек. Естественная убыль и миграционный отток продолжают сокращать численность населения.

Молодёжь уезжает. Из 19 537 прибывших в 2024 году трудовую деятельность осуществляли 7 494 человека. Из числа выбывших забайкальцев трудились 10 487 человек. Приехало 3 078 специалистов, уехало 4 815. Всего трудоспособных граждан приехало 17 тысяч, уехало — 20 220.

Это не просто цифры. Это «золотой фонд» Забайкалья — люди репродуктивного возраста, которые могли бы работать и рожать детей, но уезжают. И уезжают они не потому, что у них неправильные ценности, а потому что в регионе нет перспектив, нет достойной работы, нет качественной медицины, дорогие жильё и бензин.

Что говорят власти

Губернатор Забайкальского края Александр Осипов неоднократно заявлял о росте зарплат в регионе. В сентябре 2026 года он отметил, что средняя зарплата в крае за первое полугодие 2026 года составила около 107,5 тысячи рублей — на 14% больше, чем годом ранее. Реальные доходы выросли на 7%.

«Жить стало комфортнее», — заявил Осипов.

Но если жизнь стала комфортнее, почему люди продолжают уезжать? Почему уровень бедности остаётся высоким? Почему в регионе не хватает врачей, учителей, специалистов?

Ответ прост: рост зарплат в статистике не означает роста качества жизни. Средняя зарплата может расти за счёт нескольких отраслей, но большинство жителей этого роста не чувствуют. А цены растут быстрее, чем доходы.

Вопрос, который требует ответа

17-е место в рейтинге зарплат — это не повод для гордости. Это повод для вопросов. Почему при относительно высоких зарплатах регион теряет население? Почему при росте средней зарплаты уровень бедности остаётся высоким? Почему молодёжь уезжает, а власти говорят о комфорте?

Ответы на эти вопросы лежат не в статистике, а в реальной жизни. В очередях в поликлиниках. В холодных квартирах зимой. В разбитых дорогах. В закрытых школах и больницах. В ценах на продукты и бензин.

Забайкалье — богатый регион. Здесь есть полезные ископаемые, лес, железная дорога, энергетика. Но богатство региона не превращается в богатство его жителей. И пока эта связь не будет восстановлена, любые рейтинги останутся лишь строчками в статистических отчётах, которые не имеют отношения к реальной жизни.