Россиянам позволят самостоятельно выбирать тип трудовой книжки — работники смогут остаться как с ее бумажной версией, так и перейти на электронную, пишет «Коммерсант» со ссылкой на Комитет Госдумы по труду и социальной политике.
Переход на электронную версию трудовой книжки не будет обязательным — каждый работающий россиянин сможет самостоятельно решить, с какой версией документа остаться. Для этого нужно будет написать специальное заявление. В Главном правовом управлении президента сочли, что автоматический перевод людей на электронную трудовую окажется неправомерным.
Стоит учитывать и тот факт, что далеко не у всех работников есть доступ к интернету. В этом случае бумажная трудовая книжка окажется более функциональной — ее можно будет предоставить, например, в суд или в Пенсионный фонд, чтобы подтвердить трудовой стаж.
