Работодатель выплатил потерпевшему работнику компенсацию морального вреда в размере 300 тыс. руб. и вручил трудовую книжку после вмешательства судебных приставов. Об этом 28 апреля порталу ZAB.RU сообщила пресс-служба УФССП России по Забайкальскому краю.
«Установлено, что житель Читы, работая на базе металлоприемки, получил производственную травму. По заключению эксперта у гражданина К. имелись переломы обеих ног, причиненный ему вред был расценен как тяжкий вред здоровью. Наличие трудовых отношений между истцом не были установлены, в связи с чем руководителем предприятия не было выплачено ни заработной платы, ни оплаты листа нетрудоспособности», - сообщает в ведомство.
Мужчина обратился в суд, который рассмотрел дело и обязал работодателя выплатить потерпевшему компенсацию морального вреда.
Судебные приставы возбудили исполнительные производства, ИП уведомили надлежащим образом. Ему вручили требования об исполнении судебного решения и предупредили об административной ответственности.
Потерпевший получил трудовую книжку и компенсацию морального вреда в размере 300 тысяч рублей.
