Депутаты Госдумы приняли во втором и третьем чтениях закон о сокращённой 35-часовой рабочей неделе для военных и силовиков с инвалидностью. Документ устраняет давнюю несправедливость в трудовом законодательстве. Если президент подпишет закон, он вступит в силу через 10 дней.
До сих пор действующее трудовое законодательство создавало парадоксальную ситуацию: обычные граждане с I и II группой инвалидности имели право на 35-часовую рабочую неделю, а военные и силовики — нет. Получается, человек мог получить ранение на службе государству, стать инвалидом, но при этом работать наравне со здоровыми коллегами.
Инициативу внесла группа депутатов и сенаторов ещё в начале года. Первое чтение прошло в апреле, и вот теперь закон окончательно принят. Поправки ко второму чтению расширили круг получателей льгот.
Льгота коснётся военнослужащих-контрактников, сотрудников МВД и Росгвардии со специальными званиями полиции, которые стали инвалидами I или II группы из-за ранения, увечья или заболевания, полученного на службе. Также в список попали сотрудники ФСИН и органов принудительного исполнения с аналогичными группами инвалидности.
Важное условие: льгота действует только для тех, кто решил продолжить службу несмотря на установленную инвалидность. То есть человек должен сознательно остаться в системе, а не уйти на пенсию по состоянию здоровья.
Правда, остаётся вопрос о зарплате. Закон не уточняет, будет ли она пропорционально уменьшена или останется прежней. Обычно при сокращении рабочего времени по инвалидности зарплата не урезается, но в силовых ведомствах могут быть свои нюансы.
Теперь остаётся вопрос реализации: как на практике будет работать сокращённая неделя в структурах, где служба идёт круглосуточно?
