Эксперимент по использованию электронных документов, связанных с работой, пройдет в России. Соответствующий закон приняли в Государственной Думе РФ. Об этом 27 мая сообщается на официальном портале Забайкальского края.
«Работодатель обязан будет за месяц предупредить работников о начале эксперимента, а работник вправе согласиться или отказаться от участия — для этого надо будет подать письменное заявление. Вопросы, касающиеся проведения эксперимента, включая права и обязанности сторон, виды документов, процедуру их создания и использования, должны быть отражены в коллективном и трудовом договорах», - уточнила министр труда и социальной защиты населения Забайкальского края Инна Щеглова.
Участие работодателей в эксперименте будет добровольное. Работодатель будет сам определять какие виды документов заменить с бумажного на электронный носитель.
В соответствии с законом эксперимент будет идти до 31 марта 2021 года включительно. По итогам эксперимента, суть которого в отказе от бумажных носителей, предполагается подготовить предложения по изменению действующего законодательства.
