erid:2SDnjchUbRu реклама. ООО "Айбиконсалт"
Это важный показатель, который используется для анализа и организации деятельности предприятия. Подробности о нем можно узнать на сайте https://zachestnyibiznes.ru/lp/employees. Давайте разберёмся, как понять, что это за численность, и как определить данный показатель.
Расшифровка сути термина
Среднесписочная численность (ССЧ) – показатель, отражающий среднее число сотрудников, занятых в компании на протяжении определённого периода (чаще всего месяц или год). В расчёт входят:
- штатные сотрудники, работающие полный рабочий день;
- те, кто трудится на неполной ставке (пересчитываются в эквивалент полной занятости);
- временно принятые сотрудники, если они числятся в штате на момент оценки.
При этом в ССЧ не включаются совместители, работающие по договорам гражданско-правового характера, а также женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребёнком.
Данная численность важна для:
1. Определения налогового режима. Некоторые налоговые режимы (например, УСН или патентная система) зависят от численности сотрудников.
2. Отчётности в государственные органы. Организации обязаны подавать сведения о ССЧ в налоговые органы ежегодно.
3. Анализа производительности. ССЧ используется для расчёта экономических показателей, таких как производительность труда.
Куда и когда нужно подавать сведения о ссч
1. Сведения о среднесписочной численности подаются в Федеральную налоговую службу (ФНС) ежегодно.
2. Отчёт предоставляется в электронном виде через систему ФНС или на бумажном носителе, если численность не превышает 100 человек.
Как узнать численность работников
Иногда необходимо узнать ССЧ организации – например, для анализа конкурентов. Сделать это можно через специализированные сервисы. Один из таких сервисов – «Зачестныйбизнес».
Алгоритм действий:
1. Перейдите на сайт сервиса.
2. Введите ИНН интересующей организации в соответствующее поле.
3. Просмотрите информацию о ССЧ, если она доступна.
4. Сервисы, подобные этому, собирают данные из открытых источников, включая отчёты, поданные в ФНС.
Формат и содержание отчёта о ссч
Отчёт о среднесписочной численности включает следующие данные:
- полное наименование организации;
- ИНН и КПП;
- период, за который предоставляются сведения;
- непосредственно численность работников.
Формат отчёта утверждён ФНС, и его нужно заполнять строго по установленной форме.
Среднесписочная численность работников – это не просто формальный показатель, а инструмент, помогающий оценивать эффективность компании и соответствие её правовым требованиям. Правильный расчёт и своевременное предоставление данных позволяют избежать штрафов и упростить взаимодействие с контролирующими органами.
Если необходимо узнать ССЧ любой организации, воспользуйтесь сервисом «Зачестныйбизнес».
