«Правильно выбранный зарплатный проект – один из способов эффективной оптимизации процессов. Сразу сокращаются временные затраты для бухгалтерии, упрощается выдача зарплаты для персонала, что приводит к экономии не только времени, но и денег. При этом важно понимать, что именно качество банковского обслуживания в рамках зарплатного проекта является чуть ли не главным фактором выбора поставщика этой услуги», – отмечает заместитель регионального директора по развитию розничного бизнеса ОО «Читинский» ПАО «Промсвязьбанк» Анатолий Титов, отвечая на наиболее часто задаваемые вопросы о зарплатных проектах.
У меня в компании работает 50 человек, стоит ли мне создавать зарплатный проект?
Зарплатные проекты оформляются, даже если в компании работает пять человек. При этом не важно, это частный бизнес или предприятие муниципальной или государственной собственности. Использование зарплатного проекта удобно и выгодно как самим работникам (отсутствие необходимости идти в кассу, возможность использования средств по всей стране, безопасность хранения и т.д.), так и организации (экономия на инкассации, отсутствие сложностей по работе с наличными, скорость выплат).
Моего бухгалтера в первую очередь интересует удобство работы с продуктом?
Зарплатный проект дает много преимуществ: помимо прозрачности выдачи и начисления зарплаты, бухгалтерия получает профессиональные инструменты и решения для управления процессом ее выплаты сотрудникам.
При выборе зарплатного проекта также важно обратить внимание на технологическую сторону вопроса. Промсвязьбанк уделяет много времени для совершенствования интернет-банка PSB On-Line для юридических лиц (компаний и организаций), который позволят практически мгновенно зачислять заработную плату на карты сотрудников.
Более 30 000 организаций и более 1 000 000 зарплатных карт обслуживает Промсвязьбанк в рамках зарплатных проектов.
С бухгалтерией все понятно, как насчет выгоды для сотрудников?
Основной критерий при выборе зарплатного проекта – удобство для сотрудников компании. Что важно? Возможность снимать наличные без комиссии в банкоматах собственной сети и в банкоматах банков-партнеров (в Забайкальском крае – это Россельхозбанк) , услуга бесплатного информирования при начислении зарплаты, получение скидок и привилегий при оплате товаров и услуг, льготное кредитование, специальные ставки по вкладам и накопительным счетам.
В эпоху развития дистанционных каналов важно удобство, безопасность и много функциональность интернет-банка и мобильного банка. Сотрудникам важно совершать платежи по наиболее важным категориям бесплатно: таким, как коммунальные платежи, оплата услуг связи, погашение кредитов в сторонних банках. С ПСБ такая возможность есть.
Промсвязьбанк сделал бесплатными большинство таких платежей для держателей программ «Твой ПСБ», Orange Premium Club и держателей зарплатных карт. Среди клиентов пользуется спросом сервис по созданию собственных шаблонов платежей по свободным реквизитам и сервисы автоматического выполнения платежей – эту опцию можно настроить и по шаблонам, созданным клиентом самостоятельно. Удобные сервисы доступны клиентам по всей России в режиме 24/7.
В пакет зарплатного проекта от ПСБ все это входит и даже сверх того: при желании вы можете выпустить карты с индивидуальным дизайном вашей компании. Например, сделать карту с фирменным стилем, логотипом или продукцией, которую вы производите или продаете. Таким образом, ваша зарплатная карта станет для вас рекламным носителем.
Оплачивая покупки зарплатными картами, сотрудники смогут получить скидки до 40% в более чем 3500 компаниях-партнерах благодаря программе «Мир скидок ПСБ», Также клиентам банка доступна программа привилегий PSBonus. Она позволяет накапливать баллы за покупки по картам. Накопленные баллы клиенты могут использовать достаточно широко: оплачивать товары и услуги более чем у 400 партнеров программы, применять для погашения комиссии банка за платежи, дарить бонусы близким или обменивать на реальные деньги.
Какие виды карт могут быть зарплатными? Если я хочу пользовать Visa Gold, банк сможет мне выпустить именно такую карту?
Зарплатными картами могут быть карты любой категории: Visa Classic/Gold/Platinum или MasterCard Standart/Gold/Platinum/BlackEdition. Выбор категории карты зависит от вашей должности в компании и от требуемых вам привилегий. Промсвязьбанк работает с любым типом карт и сможет подобрать для сотрудников компаний продукт, который будет полноценно соответствовать требованиям клиента. Если вы хотите выделить свою, вы можете создать свой собственный дизайн в магазине банковских карт и сделать для себя эксклюзивную карту, которая будет только у вас.
В апреле 2016 года интернет-банк для частных лиц признан лучшим интернет-банком России по версии аналитического агентства MarksWebb.
Может ли быть так, что сотрудники будут получать зарплату с опозданием?
Такой вопрос может возникнуть в ситуации, если зарплата перечисляется в банк вечером и, соответственно, должна уже вечером (а не на следующий день утром) попасть на карты сотрудникам.
Передовой интернет-банк для организаций PSB On-Line позволяет работодателю самостоятельно контролировать все операции по счетам и формировать платежные документы прямо в программе 1С (данная программа полностью синхронизируется с интернет-банком) и видеть движение по счетам своей компании в реальном времени. Все это исключает сбой при перечислении заработной платы на карты ваших сотрудников.
Кстати, с помощью PSB On-Line можно легко отправлять в банк все необходимые документы: реестр на выпуск карт новым работникам, реестр на зачисление зарплаты, сформированный прямо из 1С, информацию об уволенных или принятых работниках.
Еще одно преимущество: быстрота выпуска и доставки самих карточек. Для компаний с обширной филиальной сетью, выдача карт сотрудникам возможна как через центральный аппарат компании, так и через филиальную сеть банка. Подобное преимущество качественно отличает ПСБ от других банков.В Промсвязьбанке все карты доставляются в офисы компаний уже через 5 дней после подачи реестра на выпуск карт.
Все это хорошо, но сколько будет стоить обслуживания моей зарплатной карты в год со всеми преимуществами?
Конечно, вопрос стоимости обслуживания в зарплатном проекте важен при принятии решения о переходе из одного банка в другой. Обслуживание в Промсвязьбанке в качестве участника зарплатного проекта является бесплатным в рамках этого пакета.
Оформить зарплатный проект и получить подробную информацию можно по адресу: Чита, ул. Анохина, 91, пом.4, тел.: 8 (3022) 200-100 и на сайте: www.psbank.ru
ПАО «Промсвязьбанк» Генеральная лицензия Банка России №3251
На правах рекламы
